赵继宗院士在该院查房指导

妇产科微创中心启动

卒中中心启动

省级重点专科通过验收

免费心脏病筛查

医院班子成员、学科带头人与北京医学高端人才合影

心外科团队为患者实施心脏手术

    岁月不居，天道酬勤。

    2018年，市第一人民医院在党的十九大精神引领下，紧紧围绕市委“川陕甘结合部区域医疗中心”建设目标，以医院“三大建设，五大提升工程”总体目标为抓手，奋力推进“川陕甘结合部一流的现代化三级甲等综合医院”建设。

    2018年，团结奋进的“一医人”适应新形势，展现新作为，全院上下凝心聚力，携手前行。坚持稳中求进工作总基调，以患者需求为导向，以提高医疗质量为重点，突破科室与科室之间、行后与临床之间、同事与同事之间、医护与患者之间的壁垒，开展多层次多渠道合作，扎实推进学科建设，优化医院运营管理，持续提升医疗服务水平，提升医院核心竞争能力与综合医疗水平。

    2018年，医院心血管内科、神经内科通过省重点专科验收；

    2018年，与台湾长庚医院签署合作协议，实现与长庚医院在医疗技术、人才培养、学科建设、科研能力、远程会诊、转诊医疗等方面的深度合作；

    2018年，启动妇产科微创中心，开展妇科复杂病例微创手术30余台；2018年，医院建成中国科学院院士赵继宗“院士工作站”，引进“脑心同治”新理念；

    2018年，医院心血管疑难危重患者诊疗人数突破1000人次，完成大型高难度心脏手术130例；

    2018年，医院申报省级科研课题10项，专利申报15项、市级科技项目9项，申报市科技进步奖2项，在核心期刊SCI发表学术论文4篇。

    大地时时腾紫瑞，春风处处醉芳菲。

    2018年，市第一人民医院全年门急诊总人次642545人次，较同期增长11%，其中急诊达54450人次，较同期增长8.30%；出院人次43607人次，较同期增长6.90%；手术人次20052人次，较同期增长30.27%；开展新技术34项；患者满意度达95%……

    明确的目标，昂扬的斗志，饱满的激情，科学的管理，医院各项事业取得了长足发展。“一医人”用责任与担当、追求与奉献，实现了医院发展新突破，开启了医院高质量发展新局面。

    加强党建引领全面推进事业发展

    医院发展党建先行。2018年，医院以习近平新时代中国特色社会主义思想为指南，加强党的组织建设，深化思想政治建设，推进党风廉政建设，加强医院文化建设，强化政治引领，树立医院良好形象，打响医院品牌。

    党政班子认真履行“一岗双责”,切实抓好分管领域事业发展，联系党支部、科室的党建和党风廉政建设，着力解决临床一线实际问题，深入开展大讨论和大调研。以“坚持高质量发展，建设高品质医院”为主题，围绕“三大建设，五大提升工程”建言献策、增添措施，明确重点工作任务，提出工作落实计划。确立了医院高质量发展三年规划，即“以人民健康为中心，坚持高质量发展，建设高品质医院”总体思路，其中“发展”是第一要义，“高质量”是根本遵循，围绕三大建设（门诊内科楼改造等项目建设、信息化建设、医联体建设）和五大提升工程（质量提升工程、学科建设提升工程、人才培养提升工程、服务提升工程、文化软实力提升工程），全面提升医疗服务能力，建设川陕甘结合部一流的现代化三级甲等综合医院。

    ——对口支援卓见成效。对苍溪县人民医院、利州区第二人民医院的医疗扶贫“传帮带”工作，通过不定期派驻医疗专家在四县三区人民医院、妇幼保健院、中医院、中心卫生院等基层医院受援单位，开展巡回义诊、大病集中诊治、专题讲座、远程会诊、疑难危重病例讨论和教学查房等工作指导，切实保证了帮扶实效。

    ——医联体建设深入推进。继续深化与成员单位的合作，畅通双向转诊渠道，开展互联网门诊、远程会诊、远程心电、远程影像等远程医疗，将分级诊疗端口前移，实现资源共享、信息互通。全年共接收基层医院转诊患者3377人次，下转患者790人次。充分发挥13个市级质控中心的支撑作用，为县级医院和基层医院指导工作，推动优质医疗资源下沉，让老百姓足不出户就享受到了市级专家的医疗服务。

    ——驻村帮扶扎实推进。在巩固帮扶村铧山村、文家角村、寨包村脱贫成果的基础上，重点聚焦铧山村和寨包村24户贫困户的脱贫攻坚帮扶任务。完成了驻村干部轮换交接工作，组织开展了帮扶干部“三同三进”“党日活动”“扶贫日”义诊咨询服务、“以购代扶”等活动；出资修建50立方米的二级沉淀蓄水池饮水沉淀池，有效解决了铧山村112户386人的生产生活用水需求。2018年，寨包村23户贫困户、铧山村1户贫困户顺利通过脱贫攻坚县级验收考核，该院被评为广元市驻村帮扶先进单位。

    着力医疗质量管理医疗安全得到保障

    2018年，该院严格落实医疗“三监管”，狠抓医疗质量、临床药事、院感输血管理。

    医疗“三监管”施行“一把手”总负责，以问题为导向，以数据为支撑，进一步规范了医疗行为，增强医务人员自我监管和主动接受监管的意识。

    医疗质量管理健全了医疗质量管理体系，推进核心制度落实，加强病历质量管理，强化临床路径管理。重点加强对急危重症、疑难、手术及死亡患者的病历质控工作，医疗质量持续改进，质量管理考核体系不断完善，医疗纠纷显著下降。

    临床药事管理严格控制药占比，定期开展处方点评及病历合理用药检查，加大对基药使用、抗菌药物使用的考核力度，确保临床规范用药、合理用药，药占比较上年下降0.6个百分点。

    院感输血管理通过狠抓院感重点部门、重点部位、重点环节的管理以及输血质控管理，全年无一例院内感染发生，做到了合理用血、科学用血、安全用血。

    着力重点学科建设核心实力显著增强

    2018年，市第一人民医院在市委“三个一、三个三”兴广战略下，坚持“着力内涵建设，坚持精品发展”道路，以加强重点专科建设、深化专科联盟合作、强化科研教学和医疗技术项目开展，推动医院快速发展、高质量发展。

    该院制定了重点专科建设发展规划，将重点专科建设纳入年度目标考核和年度工作计划，促进专科建设和发展，并对重点专科和优势特色学科在人、财、物等方面给予支持，充分调动了重点专科发展的积极性；加大科研扶持力度，出台了《科研经费管理办法》，建立博士科研启动资金，对省市立项科研项目、公开发行的论文给予资金支持，将科研学术论文发布数量和档次纳入科室目标管理，鼓励临床专业技术人员积极参与科研；组建了住院医师规范化培训基地指导委员会，在全市率先采用住院医师管理平台，实现学员管理由松散式到数字化的转变。

    深化与北京常春藤医学高端人才联盟的合作，借助其学科优势和人才优势，强化了该院心胸外科、心血管内科、妇产科疾病的诊治能力和科研能力，并带动了相关学科的发展，有力提升了医院心血管疾病、妇产疑难重症诊治区域中心地位，扩大了专业影响力。

    栉风沐雨砥砺行，春华秋实满庭芳。2018年，医院心血管内科、神经内科通过省重点专科验收，骨科通过市级重点专科评估验收，新建呼吸内科、口腔科、护理学科3个市级重点专科。

    2018年，医院诊疗心血管疑难危重患者1000余人次，完成大型高难度心脏手术130例，指导开展妇科复杂病例微创手术30余台,房颤射频消融、冠状动脉旁路移植术等10多项高难度手术，填补了区域空白，手术成功率100%；与北京天坛医院赵继宗院士签订神经微创中心帮扶合作协议，引进了赵院士“脑心同治”先进理念，为医院心内心外、神内神外及相关专业发展带来了新的思路及方向。

    全年申报省级科研课题10项，专利申报15项、市级科技项目9项，申报市科技进步奖2项。全院专业技术人员在国家级、省级学术期刊发表论文139篇，其中SCI4篇，科技核心期刊、统计源核心期刊42篇。在专业著作署名副主编2名。

    在医院鼓励开展医疗技术项目政策下，加大对临床医技科室开展新技术、新项目的支持力度，重点开展微创、介入、放疗、腔镜等适宜诊疗技术，提升医疗技术服务能力。全年共准入新技术34项，监管55项，验收评审新技术22项。顺利完成了2017年全市全科轮岗培训结业考核考试和2018年度全市全科转岗集中理论培训专项工作。

    着力人才队伍建设医院发展根基进一步夯实

    2018年是“十三·五”规划关键之年。该院在深入贯彻落实市委、市政府“创新驱动”“人才强市”“引力引智”人才战略中，坚持开放合作，高端引领，倾力打造与高速发展相适应的本土高端医学人才队伍，助力“川陕甘结合部区域中心城市和四川北向东出桥头堡”建设。

    ——精诚引才成绩斐然。医院充分把握人才引进政策机遇，根据各科室人才现状和学科发展需要，主动对接发达地区高端人才，引进高校优秀毕业生，充实了医院人才队伍。

    ——柔性引智深入实施。加强与北京天坛医院、北京常春藤医学高端人才联盟的合作，充分发挥知名专家的“传帮带”作用，不断提升相关专业本土人才团队的技术水平。

    ——人才梯队加快建设。采取“送出去”与“请进来”相结合的方式，着力加强后备人才的培养，鼓励优秀中青年骨干晋升职称，全院专业技术人员在职攻读博硕士研究生，选送临床医技人员到上级医院进修深造，组织管理干部参加交流学习，邀请知名专家来院开展学术讲座，有力提升了各类人才的业务能力和管理能力，培养了一大批优秀骨干人才。

    2018年，医院引进博士研究生2名，其中学术带头人1名，签约高校毕业生79人，其中本科生67人，硕士研究生12人。

    特聘北京阜外医院心血管外科主任李巅远团队帮扶组建心血管疾病中心，特聘北大附一院妇产科主任尹玲团队帮扶组建妇产科微创中心，提升了以母存富为代表的心脏相关专业6个专家团队和以谢珊莉为代表的妇产科专家团队的技术水平，让老百姓在本地区就可以享受国内顶尖的医疗技术服务。

    2018年9月28日，央视新闻频道《朝闻天下》，对该院引进医学高端人才积极推进分级诊疗取得的成效进行了深入报道。

    与赵继宗院士签订帮扶合作协议，依托赵继宗院士及其团队在脑血管疾病、颅内肿瘤、颅脑创伤、脊髓等方面的先进理念和高超的手术技能，为该院培养一支专业化的神经内外科及相关专业人才团队提供了强大的资源支持。

    2018年，该院培养博士2名（消化内科肖南平博士、普外科张剑锋博士）；晋升高级专业技术职称16人，申报三级岗位2人，9人被评为第二届市级名医。

    加强服务内涵建设提升医院品牌形象

    优化门诊服务流程。新增自助机扫码

    支付、社保卡支付、窗口扫码支付、诊间支付等多种支付手段，开通官网预约挂号、分时段预约挂号、诊间预约、住院部检查预约、异地医保门诊结算、自助处方打印、3D院内导航、电子健康卡窗口、自助机及微信端应用功能，均不同程度缩短了患者就医等候时间，提升了患者的就医体验。规范门诊标识标牌、就诊资讯、门诊绿植摆放，增加了直饮水机，进一步优化了就诊环境。

    推进多学科联合诊疗工作。积极探索和筹备多学科诊疗模式，组建了胸部肿瘤、腹部肿瘤疾病MDT团队，将麻醉、医学检验、医学影像、病理、药学、护理等专业技术人员纳入多学科诊疗团队，为患者提供“一站式”诊疗服务。

    针对住院患者，以循证医学为依据，制定多学科诊疗规范，建立多学科疑难危重病例讨论和联合教学查房制度，为患者提供多学科诊疗服务，提升了医院疑难重症疾病综合诊疗能力。

    特色医疗中心加快建设。积极推进胸痛中心、卒中中心、市级高危孕产妇和新生儿救治中心、海扶中心、盆底康复及宫颈疾病诊治中心建设。2018年，医院胸痛中心共开展急诊PCI45例；卒中中心开展脑血管造影检查100余例，介入治疗10余例，静脉溶栓30余例，动脉取栓5例；妇科海扶手术300余例；市级高危孕产妇中心危重病人抢救成功率98.33%，危重比率与上年同期相比明显上升；新生儿救治中心全年抢救成功率达99.45%。

    优质护理服务深入开展。深入开展“两还”主题活动，让护士有更多的时间和精力留在患者身边，做好观察病情、健康宣教等工作，增进护患沟通，促进护患和谐，更好地为患者服务。积极拓展护理延伸服务，定期对出院患者开展回访，护理工作总体满意度平均得分95.47分。

    行风效能建设明显加强。深入推进医德医风建设，规范医务人员医疗服务行为，开通了省内异地医保门诊结算和全国异地医保出院直报，完善了院内药库管理系统、财务查询系统、门诊收费系统、住院管理系统及输血系统，进一步简化了工作流程，提升了服务效能。据不完全统计，全年收到病人及家属锦旗100余面、感谢信12封，医务人员退回病人红包共计30000余元，病人满意率达到95%以上。

    好风凭借力，扬帆正当时。

    有梦想才有目标，有奋斗才有希望。2019年，市第一人民医院将深入学习贯彻市委七届八次全会精神，以“三大建设、五大提升”为主线，以学科建设、人才培养为重点，坚持发展创新，持续提升技术服务能力及管理服务水平，为加快建设川陕甘结合部临床疑难重症救治中心和高品质三甲名院努力奋斗。

    （记者梁译）