本报讯（记者涂媛媛）7月25日，记者从昭化镇政府党政办获悉，今年来，昭化镇将技能培训作为促进农村劳动力转移就业，帮助困难人员实现再就业的重要措施，借助脱贫攻坚服务，深入各村各户摸底调查，有针对性开展技能培训活动，促进困难人员再就业。

    前期，昭化镇借助镇就业和社会保障服务中心一体化建设平台，通过电子显示器滚动播放，召开坝坝会、入户宣传等方式，提高农村劳动者对就业技能培训政策的知晓率。同时，将就业技能培训政策及培训信息、领取财政补贴等及时公示，主动接受社会监督。

    根据培训意愿摸底调查，结合镇情村情，拟定教学培训计划，有针对性开展实用性技能培训，把技能培训与转移就业结合起来。在专业设置上，突出实用，注重学习实效，联合有资历学校聘请专业教师任教，做到因人施教。实施过程中，该镇联合昭化职中、市经贸技校等职业培训学校采取送培训下乡进村的模式,分期分批开展技能培训，同时加强培训期间的监管和考核。

    根据参训人员志愿，开展定单式培训，强化学习成效，积极与西部绿色家居产业城、辜家大院民宿酒店等企业沟通和对接，免费为受培训学员提供职业咨询、就业指导和推荐参加招聘会等多种形式的就业服务，帮助他们实现就近就地就业，既照顾了家庭，又实现增收脱贫。

    截至目前，该镇开展就业技能培训3班次，就业技能培训学员达124人（贫困户44人），完成目标任务的187%，培训补贴资金1.5万元。培训涵盖酒店服务、烹饪（切配工）、木工等工种。通过培训，该镇困难就业人员新增就业累计15人，得到社会群众高度认可。